Vodafone prepara un ERO de 1.200 treballadors, segons Expansión

L'expedient de regulació d'ocupació seria conseqüència de la duplicació de llocs de treball produïts després de l'absorció d'Ono

FASES  Des d'avui fins al 4 de juny, la contractació del servei només es podrà fer  en 10 botigues d'arreu de l'Estat, on es faran demostracions de velocitat. A partir  d'aquesta data, s'estendrà a totes les botigues i es podrà contractar online.
Ara
29/04/2015
1 min

BarcelonaLa companyia de telefonia mòbil Vodafone prepara un expedient de regulació d'ocupació (ERO) per al 20% de la seva plantilla, segons ha publicat aquest dimarts Expansión. La mesura afectaria uns 1.200 treballadors dels més de 6.000 empleats amb què actualment compta l'empresa, després de la compra i absorció de l'espanyola Ono per 7.200 milions d'euros.

Inscriu-te a la newsletter Economia Informació que afecta la teva butxaca
Inscriu-t’hi

La previsió és que l'ERO comenci el juliol d'aquest any i es contempla en dues fases. Fins després d'estiu els empleats es poden acollir voluntàriament a baixes incentivades. La segona fase, que s'iniciaria a finals d'any, consistirà en acomiadaments forçosos que dependran del nombre de treballadors que s'acullin primer a la baixa voluntària.

stats